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第36章 以身作则（第2页）

当然这不是最让韩森想笑的地方，毕竟他也没跟踪詹姆斯，说不定人詹姆斯是特意10点跑球馆来看比赛录像的。

真正让他感到可笑的地方是，詹姆斯作为球队领袖，在球队热身训练时都没能以身作则，然而却在采访中说着必须以身作则的话。

等这边热身训练结束，那边詹姆斯的采访也刚好结束，时间上把握的恰到好处。

热身训练结束后，接着是一些无对抗的有球训练，主要是外线投篮训练。

骑士队上赛季输给魔术队有两大原因，一方面是内线没人能限制霍华德，另外一方面就是外线投篮差。

内线的问题已经交易来了奥尼尔，那训练的重点自然是外线投篮。

除了常规训练外，布朗还安排了一种特殊的对抗训练。

就是两人一组，交替在外线指定点进行一定数量的投篮，并且在这个过程中，内线球员会对投篮人进行干扰。

你别说，这能最大程度模拟实战情况，是个很有效的方法。

只不过这么做非常考验球员的抗干扰投篮能力。

比如最先上场的威廉姆斯和吉布森，两人全部5个点25个球投下来，进球数都只有15个。

他们已经是骑士队上赛季外线产量最多的两人了。

紧接着登场的就是詹姆斯和康宁汉姆。

这一组还没开始韩森已经忍不住想笑了。

他觉得自己再在骑士队待下去，马上就要变成走华容道的曹操了。

康宁汉姆有射程不假，但他目前的射程并没有到nba的三分线。

场下还有那么多人，布朗是有多怕詹姆斯输，这才安排康宁汉姆跟他比啊。

果然，这比赛一开始就充满了灾难性。

康宁汉姆底角的第一个点五个球出手就只进了一个。

紧接着登场的詹姆斯也没好到哪去，五个球就只投进了两个。

最后五个点比完，康宁汉姆25中4，詹姆斯25中10，詹姆斯大胜。

韩森其实特别疑惑，他知道詹姆斯是能练出来三分的，生涯后期那种水平不说多优秀，但至少是能让对手不敢放他的。

但为什么这个时期他就是死活练不出来呢？要知道这时候他可没增重打大前锋，开发起来更加容易。

不可能真就不练吧？

韩森和帕克是最后一组登场的。

韩森上场之前，马龙过来拍了拍他肩膀。

他立马就明白过来了，这是马龙给他安排的机会。

骑士队补强外线，现在又搞这种对抗三分，摆明了就是要筛选首发得分后卫。

帕克无论是尺寸、能力、经验都很突出，是目前可能性最高的那个。

但韩森也不是毫无可能。

而要展示那种可能性，这种正面对抗是最直观的。

负责干扰他们的内线是瓦莱乔，身高达到2米11。

帕克的投篮姿势很标准，第一个点他在干扰下5球投进了4球，这引得其他队员一阵喝彩声。

韩森登场的时候，詹姆斯的目光又落到了他身上。

韩森这会儿没时间去想那么些许多，注意力全在场上。

他接传球，起跳出手。

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